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端午节是中国的一个传统节日，根据中国的劳动法，端午节如果是国家法定的假日，企业员工加班的话是可以获得加班费的。具体来说，根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，安排劳动者在法定休假日工作的，应当支付不低于工资的300%的工资报酬。

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但是，是否发放三倍工资还要看该企业是否将端午节列入了法定假日。如果是国家正式规定的假日，员工加班应获得三倍工资。但如果企业没有将端午节列入法定假日，则可能不适用三倍工资的规定。

因此，是否有三倍工资，还需要根据具体的企业规章制度和国家相关规定来确定。如果对具体政策有疑问，可以咨询当地的人力资源和社会保障部门或者企业的人力资源部门。

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